讨厌的前同事成了我的领导,我是留还是走?该如何应对?

发布网友发布时间：2023-08-08 10:38

共4个回答

热心网友时间：2023-09-21 09:21

如果你得知你最瞧不起的一个同学被任命为你的大老板，你肯定会感到不舒服、不相信、甚至是埋怨。对企业的决策能力和水平都产生了质疑。另外，在工作中也会有负面的情感和不积极的行为。对于旧的学生，他们是冷漠的，冷漠的，或者是抗拒的。一个大的主管，就是你的直属上司。想象一下，为何贵公司的*制定者会将他提拔到如此高级别的职位？

他肯定有充分的原因被调到贵公司当个高级主管。如果没有出色的工作业绩，又如何能提升自己的能力呢？没有过硬的工作技能，如何获得同事的拥护？我们无法更改部队的决定，无法更改事实，只有在沉默中接受和适应。我们要调整自己的位置，调整自己的位置。以前的同学当上了大老板，你还是公司的小职员。在工作中，你的关系是下属和员工；在人生中，你还是同班同学。不管你怎么看待你的同学，都要以自己为雇员，尊敬上级，听从上级的安排，尽职尽责地执行上级交给你的工作。

上班时，别说工作以外的事。你可以抽出一段空闲的时光，与你的朋友聊聊你的过往，聊聊你所知道的同事目前的状况。人的心态、情绪、气质，一天一天都在变化。很多年以前，他们的同班或同事并没有对周围的情况进行过任何的改动。他们老了，子女老了，他们的工资也不同了。她们的职业生涯和对人生的看法都改变了。回忆往事没有任何的用处。还是把今日的生活和今日的工作做好。

第一次听到这样的新闻，你的第一个念头就是：我们瞧不起人家，人家却能当上大领导，肯定有许多可以学习的东西！这是很有价值的，可以借鉴的！当你听到这样的信息时，你的第一反应是你的思维方式，你的思维方式等都有了很大的提升。没有外在的影响，没有下定决心，我要做的，就是每个人的成长，都要靠自己的力量！这是一个很大的“前提”，那就是从天而降。因为可以从这里跳到这里来，肯定是有“道道儿”的。

热心网友时间：2023-09-21 09:21

如果他只是性格不好相处，但是对工作还是会公事公办，不给你穿小鞋，你又特别喜欢这份工作，就留下来，或者和他沟通，如果你实在忍受不了，工作也不满意直接走人。

热心网友时间：2023-09-21 09:22

如果觉得这份薪水还可以的话，就留下来委曲求全，如果觉得这样的工作随便都可以找到，那么就可以走，还是要看自己的个人想法和自己的经济状况

热心网友时间：2023-09-21 09:22

我建议不要离职。成熟的职场人，会优先从利益角度衡量一份工作的价值，而非情绪优先。