什么是四人一组的联合面试? 面试时间为半小时。

发布网友发布时间：2023-06-25 23:25

共3个回答

热心网友时间：2024-12-12 10:59

就是给个问题，你们四个讨论，
1、看谁思路清晰逻辑性好
2、看你们在其中担任什么角色，有的人可以看出来话题引导性很强
3、记住必须要争取多说，不过也不要抢着，主要是别乱套，不然可能一个都不要，有的组因为有人引导然后大家也配合，一起讨论氛围很好，就都要了。。。追问这个会不会像无领导小组讨论那样，给个场景，然后一起讨论给出一个解决方案？还是只看讨论过程？
30分钟时间够么？

追答有两种可能，因为面试人多，所以要效率，四人一起，问同样的问题，谁想好就回答，大概考的是语言表达能力和逻辑能力，而另一种就是给个问题，讨论出解决方案，他会看在这一过程中你们的表现，根据表现打分。时间会*，到点会提醒。

热心网友时间：2024-12-12 11:00

这个要看你竞聘的岗位是属于管理类还是技术类还是其他的，一般大部分情况下是管理类，这种情况就是我们平常说的小组面试了，小组面试有几种方式，不过归结到底差不多是有自我介绍、或者小话题讨论、或者命题讨论、或者是情景再现处理等。根据你们公司的安排来看，这次招聘规划的比较正式，所以应该对于每场面试的流程和每步操作时间有严格规定，一般这样的状况是可以控制时间的，30分钟一个小组是可以做到的。

热心网友时间：2024-12-12 11:00

多个人员组织实施面式同时同多个求职者洽谈以挑选具备适合公司某部门的人才这就要注意自己的形象及穿戴将情绪达到颠峰状态并以友好自信的眼睛盯着面试官的眼睛用真诚的微笑溶化俘虏他的心志一般面式的条件有文化呈度性格是否开朗是否具有人与人的交往技巧个人形象个人经历及求职者的综合素质这些从简单的交谈就能体现出来希望对你有所帮助!