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工作量人天怎么写

发布网友 发布时间:2023-06-22 18:11

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热心网友 时间:2023-08-29 10:00

如何科学地评估工作量——工作量人天
什么是工作量人天
工作量人天是衡量项目或任务难度及需要投入的人力资源的指标。一般来说,“人天”指一个人一天的工作量,例如,40个工作量人天表示需要1个人投入40天来完成任务。在项目管理中,工作量人天是协调资源及进度的重要考量因素。

为什么需要评估工作量
评估工作量有利于实现项目可行性及可控程度的掌控,为项目的成功提供有力支持。当然,具体评估工作量的方法应该因项目而异,毕竟,每个项目都有其独特性。

如何科学评估工作量
下面将介绍几种通用的评估工作量的科学方法,供读者参考:

方法一:任务分解法
任务分解法是最基本的评估工作量的方法。具体执行步骤如下:

将任务分解成若干个模块

确定所有模块所需时间之和,最终得到总工作量

在此基础上,根据人数和任务时间来计算所需天数,进而计算出总工作量人天

方法二:参考式法
参考式法即参考之前相似项目的经验,根据现在的任务难度确定总工作量人天。这种方法的优点是简单快捷,适用于周期短、难度相对较小的项目。但是,不适用于长周期、高难度的项目,因为这样的项目经验与前例不同很大。此外,参考式法还可能混淆人效及业务区别。

方法三:用例点法
用例点法是一种精细、可靠的评估工作量的方法,它重视对业务需求的理解。具体步骤如下:

根据业务流程划分出用例

将用例按返回值类型、数据类型、体积、处理逐一估算所需时间,计算出总工作量

根据人均效率来计算所需天数,从而计算出总工作量人天

结语
以上三种方法并不是100%准确的,而是针对不同的项目类型和要求,选择最适合自己的方法。评估工作量人天需要做到明确、具体、科学地量化,才能更好地达到项目管理的目标。
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