简述信息保持的组织策略

发布网友发布时间：2022-04-26 02:19

共1个回答

热心网友时间：2022-06-20 00:20

摘要职责分离管理策略在进行人员职责定义时，应对相互冲突的职责与责任进行分割，以降低未授权访问、无意识修改等带来损失的可能性。应进行职责分离包括但不限于以下岗位：IT管理岗位与业务操作岗位应进行分离。系统开发岗位与系统运维岗位应进行分离。操作系统管理员、应用系统管理员及数据库管理员岗位应彼此分离。网络管理员和其他系统管理员岗位应彼此分离。如果冲突岗位难以进行分离，必须采用如活动监控、审核等补偿措施进行风险控制。咨询记录 · 回答于2021-12-22简述信息保持的组织策略您好，我这边正在为您查询，请稍等片刻，我这边马上回复您~您好，很高兴为您解答。组织策略是在工作记忆中为了保持信息，运用内部语言在大脑中重现学习材料或刺激，以便将注意力维持在学习材料之上的方法；信息安全组织为跨部门协调组织，由信息安全领导组、信息安全管理组、信息安全执行组、信息安全审计组组成。职责分离管理策略在进行人员职责定义时，应对相互冲突的职责与责任进行分割，以降低未授权访问、无意识修改等带来损失的可能性。应进行职责分离包括但不限于以下岗位：IT管理岗位与业务操作岗位应进行分离。系统开发岗位与系统运维岗位应进行分离。操作系统管理员、应用系统管理员及数据库管理员岗位应彼此分离。网络管理员和其他系统管理员岗位应彼此分离。如果冲突岗位难以进行分离，必须采用如活动监控、审核等补偿措施进行风险控制。参考希望以上回答对您有所帮助~ 如果您对我的回答满意的话，麻烦给个赞哦~教育心理学是吗信息保持的组织这个是通用的[爱你]