发布网友 发布时间:2023-09-13 13:12
共4个回答
热心网友 时间:2024-12-05 11:18
山东教师招聘考试和特岗教师招聘存在区别,先介绍下特岗教师招聘:
特岗教师考试是由国家发起,各个省统一组织的教师招聘考试,设置特岗的主要目的是招聘高校毕业生到“两基”攻坚县农村义务教育阶段学校任教,招聘的教师原则上安排在县以下农村初中,适当兼顾乡镇中心学校。特岗教师聘期3年,特设岗位教师实行合同管理,聘期内没有编制。
特岗计划的实施范围为:山西、内蒙古、安徽、江西、河南、湖北、湖南、广西、海南、重庆、四川、贵州、云南、陕西、甘肃、宁夏、新疆、青海省、河北、辽宁、吉林、黑龙江以及新疆生产建设兵团共21个省市自治区。山东是没有特岗教师的招聘考试的。
山东教师招聘考试和特岗教师招聘的区别有:
1、最重要的一点,山东是没有特岗教师的招聘考试的,所以明确在山东当老师的话,就不用去了解特岗教师招聘了,除了普通的教师招聘考试,还可以去了解下“三支一扶”。
2、山东教师招聘考试在2020年正式取消了省统考,各地市独立安排教师招聘考试,所以山东各市区的教师招聘报名和考试时间不一,而特岗教师是各省统一组织的,省内报名和考试时间是一致的。考试内容、报名方式也是如此。
3、报名条件不同。特岗教师考试的主要目的是招聘高校毕业生到“两基”攻坚县农村义务教育阶段学校任教,所以特岗教师招聘对考试的学历要求会比一般教师招聘考试严格,但是对专业的*会比一般教师招聘宽松。
4、待遇不同。特岗教师聘期3年,实行合同管理,没有编制,服务期满后,特岗教师转为正式教师,3年服务期算在教龄里,也可以作为评职称的凭证,同时部分教师招聘考试中特岗教师可以获得加分,可以说在考编制上获得一些优势。山东教师招聘的待遇各不相同,可能是编制管理、人员控制总量管理、合同制,在报考时需要认真看招聘公告,确认入职后的待遇。
热心网友 时间:2024-12-05 11:18
1、两者考试的形式不同,教师招聘考试通常是地级市或者县级以上进行的统考,也有省级统考的,通常由当地岗位需求来组织考试,而特岗教师招聘考试则是由省教育厅根据当年教育部的有关*来进行的考试。热心网友 时间:2024-12-05 11:18
教招热心网友 时间:2024-12-05 11:19
特岗教师的招聘一般都是农村地区。所在的岗位基本上都在农村。