我提交离职申请书后，办理了工作交接是否能够不到30天后就可以走人？求解

发布网友发布时间：2022-04-26 05:31

共3个回答

热心网友时间：2023-10-07 05:56

单位要求也在情理之中，因为你有劳动合同，如果已经超过约定的试用期，那么法律规定30天，如果新员工是在这30天内来顶你岗位的，你可以不教对方，但是单位也可以不发函通知你办理工作交接耗你30天，好聚好散，在法定时间内建议认真培养新员工吧。

以上建议是基于公司对你还不错的前提，公司违法除外（根据你所言，你手上应该有单位签收你辞职信的文字为证，否则可能有一定风险哦）

热心网友时间：2023-10-07 05:56

不一定要30天的其实这个不属于工作交接的范围单位要求也在情理之中，因为你有劳动合同，如果已经超过约定的试用期，那么法律规定30天，如果新员工是在这30天内来顶你岗位的，你可以不教对方，但是单位也可以不发函通知你办理工作交接耗你30天，好聚好散，在法定时间内建议认真培养新员工吧。

热心网友时间：2023-10-07 05:56

除了签订服务期协议之外，劳动者提前30天通知就可以解除劳动合同。