(10)怎样理解“企业管理的最高境界是文化管理”?

发布网友发布时间：2022-04-27 02:18

共3个回答

热心网友时间：2022-06-22 06:00

1、企业文化包括企业使命，企业愿景企业核心价值观，也就是我们说的大家说是志同道合，，企业文化做好了，员工就会因为共同的理想和信念去主动的发挥自己最大的潜能;
2、我们再来看管理三大阶段，个人英雄》流程制度》企业文化，前两者都是依靠少数人或者依靠冰冷的管理措施去强迫员工努力付出，而企业文化强调的志同道合和主观能动，这就是大作为管理最高境界的原因所在。

热心网友时间：2022-06-22 06:01

文化等于精神，现代人就是追求精神上的满足，精神驱动着人更加工作，为企业创造价值。

热心网友时间：2022-06-22 06:01

文化在企业竞争中的地位越来越的重要,企业文化的建设对企业的生存和发展有着非常重要的作用,同时,企业文化也逐渐成为企业管理中的一个核心要素。在这种情势下营造一种较好的企业文化可以为企业管理提供一个长期有效的支持。在那些优秀企业中,都具有优秀的企业文化。但有很多企业对文化建设就非常的模糊...”