发布网友 发布时间:2022-05-22 09:12
共5个回答
热心网友 时间:2024-03-07 19:17
如果是你个人原因,那么是得不到赔偿的。热心网友 时间:2024-03-07 19:17
应该可以申请劳动仲裁的,起码半个月的工资要给热心网友 时间:2024-03-07 19:18
如果做了14天中途被辞退,热心网友 时间:2024-03-07 19:18
未成年人本身就是不合法的用工随时辞退正常热心网友 时间:2024-03-07 19:19
未成年人做暑假工,签了劳动合同,但是做了14天,被中途辞退,我觉得按照道义上应该给人家发工资的,要不然的话也太没有人性了!