发布网友 发布时间:2024-10-05 04:57
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热心网友 时间:2024-10-22 13:58
应该同工同酬。底线是:工资不能低于当地最低工资标准;若低于,要补足差额;
工作加班,支付加班费。
没有足额支付工资会罚公司2倍的赔偿金。
最后,你去劳动保障部门告他们吧。
热心网友 时间:2024-10-22 14:01