单位上的人羊癫疯发作,属于工伤吗?

发布网友发布时间：2024-10-03 06:10

共2个回答

热心网友时间：2024-12-11 19:17

你说的这种情况我个人认为这是个人本身的先天或后天的身体疾病。这不算工伤之内所以不属于工伤。

热心网友时间：2024-12-11 19:18

不属于工伤，工作期发病死了才算。
《工伤保险条例》第十五条规定：职工有下列情形之一的，应当视同为工伤：

一、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。两个条件须同时具备：“工作时间”和“工作岗位”;

“突发疾病死亡”是指：

1、职工突发与工作无关的及并导致死亡。如果是与工作有关的疾病而导致死亡，应当按照《工伤保险条例》第十四条的规定认定工伤。

2、在工作岗位上突发与工作无关并没有导致立即死亡的疾病，但是在48小时内经抢救无效死亡的，视同为工伤。

二、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。

三、职工原在军队服役，因战、因工致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。针对转业军人的保护，军人在战斗中或者在履行职责中负伤致残，依据《*伤残军人评定伤残等级的条件》之规定，军人伤残对于经有关部门评残，取得伤残军人证的退伍军人，如果在用人单位旧病复发，视同为工伤。

这主要考虑到*军人为国家利益已经付出代价，为切实保障*军人的利益而做出这样的规定。