我离开公司了,我的社保和公积金都停止缴费了,公积金会不会从我社保卡...

这个你不用担心，之前在单位缴纳的社保（包括公积金）是单位和个人共同承担费用，个人费用是在每个月发工资的时候从你的税前工资里面扣除。所以离开公司，社保自动停止缴纳，直到你找到新的单位重新接收。

不会，你找到工作再交一样的，企业在你离职的时侯是跟你办停的，以后接续起就行了，你个人帐户的钱是谁也不能拿走的，就是你不在了，你的子女也有继承权的。

五、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是劳动者的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。

一、是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；二、是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；三、是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴...

注意：同城换工作的话，公积金的余额会自动累计，如果最近有购房需求的话，建议公积金最好不要出现断缴的情况，以免影响公积金贷款哦，离职之后可以找一个公司帮忙购买公积金，找到新工作之后再换公司缴纳。2. 如果之后一段时间都没有工作的打算，甚至打算换城市生活，那就可以办理公积金销户提取手续。而要是...

1、养老保险费：个人缴纳20%。2、医疗保险费：个人缴纳5 五、社保的处理方式 1、养老保险有个人账户，身份证号码是账号，辞职后有三种处理方式：一是停止支付，形成缴费时间，停止个人账户的积累，但只要时间不长，二是支付。也就是说，它不会中断支付，与企业一起支付过去。部分支付自己，但这种个人...

新公司不会帮你补缴的。公司按照法律只会按照你的劳动合同期来购买社保，其他时间不是公司的责任。你离职期间的社保和公积金中断是正常的，你找到新公司后，继续缴费就是了。社保缴费年限是“累计”计算的，暂时中断不要紧，只要在你达到退休年限时，累计时间够15年就可以了。

涉及到社保相关手续，是不需要公司开具什么工作证明的。辞职后可以有三种处理方式：1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；2、由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；3、如果到外地谋职可以办理保险转移...

所以被公司解雇、公司破产等情况是符合领取资格的；但如果是自己主动辞职的，就不用想了。工伤保险对于缴费时间则没什么要求，是一项不错的福利。如果工作期间（包括上下班途中），由于意外伤害或者职业病等原因；暂时或者永久丧失劳动能力，甚至不幸死亡，都可以通过工伤保险获得补偿。综上所述，社保断缴对...

如果你2008年1月1日开始交保险,2009年1月你被公司辞退了,那你可以让公司给你拿2个月的失业保险,如果这一年你都是以1369的基数交的保险,那你2个月起码可以拿到1000多块钱或者你2008年1月1日开始交保险,2009年1月你和公司合同到期了,你们都不想续签合同的话那你也可以在离开公司以前让公司给你去拿2个月的...