本人机电一体化专业，想考工程师职称。请问需要什么条件？具体怎么操作？考的级别怎么选择？
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发布时间：2022-05-09 16:46
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时间：2023-10-09 12:57
第一条 评定标准
矿山工程专业工程师须掌握本专业基础理论和专业技术知识，以及本专业的标准、规范、规程、法规，了解相关专业知识，及本专业最新技术状况和发展趋势；有较丰富的实践经验，能将新技术成果应用于工作实践，能解决本专业复杂疑难技术问题；业绩较显著，取得一定价值的科技成果，或在技术创新或引进、消化、吸收新技术中取得较好效果；公开发表、出版本专业有一定水平的论文、著作；有指导初级工程技术人员工作的能力；较熟练运用一门外语获取信息和进行学术交流；具有良好的职业道德和敬业精神。
第二条 适用范围
本条件适用于从事煤炭和非煤矿山建设、矿山开采、矿山通风安全、矿山机电运输、矿山机械制造、矿山地质测量、矿物洗选加工及综合利用相关专业的研究、设计、施工、生产技术管理等工作的在职在岗工程技术人员。
第三条 基本条件
一、思想*条件
遵守中华人民共和国*和法律，有良好的职业道德和敬业精神。任现职期间，考核合格以上。
任现职期间，出现下列情况者，在规定年限上延期申报或不得申报：
（一）年度考核基本合格者，延期1年申报；年度考核、工作质量评估、职业道德评估不合格者，延期2年申报；受警告以上处分，没有解除处分者不得申报，受到不能解除处分的人员延期3年申报；已定性为技术责任事故的直接责任者，延期2年申报。
（二）弄虚作假，伪造学历、资历，剽窃他人成果者，延期3年申报。
二、学历、资历条件
具备下列条件之一:
（一）获本专业或相近专业硕士学位满2年，且取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务满2年。
（二）获本专业或相近专业大学本科学历或学士学位满4年，且取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务满4年。
（三）获本专业或相近专业大学专科学历满5年，且取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务满5年。
（四）不具备上述规定学历（学位）人员，取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务满5年，可破格申报。
（五）取得非国有企业工程师资格并受聘工程师职务的专业技术人员，可转评相应专业的工程师资格。
三、其它条件
（一）外语条件
除符合免试条件的外，均须取得由*人事部门颁发的有效合格证。
（二）计算机应用能力条件
除符合免试条件的外，均须取得由*人事部门颁发的有效合格证。
（三）继续教育条件
在任现职期间须取得由*人事部门颁发的有效合格证。
第四条 专业技术工作经历（水平、能力）条件
一、从事科研、设计工作的工程技术人员
任现职期间，具备下列条件之一：
1、省（部）级科研项目的参加者，参与编写研究大纲、订立研究技术方案和编写研究报告。
2、市（厅）级科研项目的主要参加者，独立完成分课题研究任务，并主写分课题研究报告。
3、参加1项大型矿山（工厂）工程的设计工作，独立承担本专业某单位工程设计全过程。
4、较系统地参加1项中型矿山（工厂）工程的设计工作，是本专业设计项目的主要参加者或主要负责人。
5、参加2项新技术应用推广或新产品开发，独立完成某一方面的技术工作，并主写该部分的工作技术报告。
6、作为技术骨干参加中型以上矿山（工厂）工程项目本专业技术难度和广度的工程设计。
二、从事施工建设、生产技术管理工作的工程技术人员
任现职期间，具备下列条件之一：
1、参加1项大型矿山（工厂）工程的施工建设工作，独立承担本专业某单位工程施工建设、安装、调试工作的全过程。
2、较系统地参加1项中型矿山（工厂）工程的施工建设工作，是本专业施工项目的主要参加者。
3、在中型矿山（工厂）中，独立承担本专业某一单项的生产及安全技术管理工作。
4、在中型矿山（工厂）中，是本专业某一方面的生产及安全的技术管理工作的负责人。
5、参加1项排除重大技术故障或提出行之有效地解决关键技术问题方案的主要完*。
6、作为技术骨干参加中型以上矿山（工厂）工程项目本专业技术难度和广度的工程施工。
第五条 业绩条件
一、从事科研、设计工作的工程技术人员
任现职期间，具备下列成果之一：
1、参与完成的科研、设计项目中，有1项获得省（部）级奖。
2、作为主要参加人完成科研项目或技术开发、设计，有2项获得市（厅）级奖。
3、作为主要参加人完成1项新技术成果推广，使技术水平得到提高，或提出1项合理改进建议或采用新技术、新工艺，取得一定的技术经济效益。
4、独立完成2项子课题的研究、设计，其成果符合课题的总要求。
5、获得本专业或相关专业1项实用新型专利，实施后取得显著的社会效益、经济效益。
二、从事施工建设、生产技术管理工作的工程技术人员
任现职期间，具备下列成果之一：
1、作为主要技术骨干参加的工程建设项目中，有1项获市（厅）级优质工程的奖励。
2、作为技术骨干，在生产、安全技术管理工作中取得较好成绩，获得市（厅）级以上的奖励或表彰。
3、在工作中推广应用新技术、新工艺（设备）1项，通过企业主管单位或部门的鉴定，并取得预期的技术经济效益。
4、参与编写企业技术标准、技术规定、技术鉴定、操作规程、标书、承包合同已付诸实施，或提出的合理化建议被采用并取得一定的技术经济效益。。
5、获得本专业或相关专业1项实用新型专利，实施后取得显著的社会效益、经济效益。
第六条 论文、论著条件
任现职期间，公开发表、出版本专业有一定水平的论文、著作。
（一）从事科研、设计工作的工程技术人员，具备下列条件之一：
1、出版著作1部。
2、在省级专业期刊发表论文1篇。
3、在市（厅）级或大型企业以上专业期刊发表论文1篇，以及在省级以上学术会议宣读论文1篇或获奖论文1篇。
（二）从事施工建设、生产技术管理的工程技术人员，具备下列条件之一：
1、出版著作1部，或在省级专业期刊发表论文1篇。
2、在市（厅）级或大中型企业以上专业刊物发表论文1篇。
3、在省级学术会议宣读论文1篇，或为解决较复杂技术问题而撰写的有一定水平的技术分析报告1篇（须送单位审核的原件）。
第七条 破格条件
一、 业绩条件
（一）从事科研、设计工作的工程技术人员
任现职期间，取得下列成果之一：
1、参与完成的科研、设计项目中，有1项获得省（部）级奖或2项获得市（厅）级奖。
2、作为主要参加完成2项以上科研、设计项目，获得市（厅）级推广应用并取得成效。
3、作为主要参加人完成2项以上新技术成果推广，使技术水平得到提高，或完成2项新产品批量生产，并取得成效。或提出2项合理改进建议或采用新技术、新工艺，取得明显经济效益，获得市（厅）级奖励或表彰。
4、独立完成3项子课题的研究，其成果符合课题的总要求。
5、获得本专业或相关专业2项实用新型专利，实施后取得显著的社会效益、经济效益。
二、从事施工建设、生产技术管理工作的工程技术人员
任现职期间，取得下列成果之一：
1、作为技术骨干，参加的项目中，有1项获得省（部）级优秀工程称号。
2、作为主要技术骨干，在工程建设项目、生产、安全技术管理工作中取得显著成绩，有2项获市（厅）级优质工程的奖励。
3、参加推广应用新技术、新工艺（设备）2项以上，通过市（厅）级鉴定，并取得预期的经济效益。
4、独立编写2项企业比较重要的技术标准、技术规定、标书等技术文件，并采纳实施。或提出2项重要合理化建议被采用并取得明显的技术经济效益。
5、获得本专业或相关专业2项实用新型专利，实施后取得显著的社会效益、经济效益。
二、论文、论著条件
任现职期间，公开发表、出版本专业有一定水平的论文、著作。
（一）从事科研、设计工作的工程技术人员，具备下列条件之一：
1、出版著作1部，或在国家级专业期刊发表论文1篇。
2、在省级专业期刊发表论文2篇。
3、在省级专业期刊发表论文1篇，以及在省级以上学术会议宣读论文1篇或获奖论文1篇。
（二）从事施工建设、生产技术管理的工程技术人员，具备下列条件之一：
1、出版著作1部，或在省级专业期刊发表论文2篇。
2、在省级专业期刊发表论文1篇，以及在市（厅）级或大中型企业以上专业刊物发表论文1篇。
3、在省级专业期满刊发表论文1篇，以及为解决较复杂技术问题而撰写的有一定水平的技术分析报告1篇（须送经单位审核的原件）。
附则
一、本条件为参评工程师的起始条件，评委会可在不低于本条件的基础上根据实际情况作适当调整，择优评审。
二、本条件由 负责解释。
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