餐饮店厨师如何面对自己的单位和工作?
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发布时间:2022-05-09 21:02
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热心网友
时间:2023-10-19 16:10
1、归零心态;何谓归零心态?即是每到一家店开始新的工作时;都要求自己从零开始;忘记自己以前的成绩和地位;甚至是管理模式;重新认识一个新的工作环境;给自己新的定位‘因为就的成绩旧的思想和管理运营管理模式可能会阻碍你的心工作进展’因此我们到了新的酒店必须将自己归零;重新注入新的企业文化;新的技术技巧。
2、不停学习心态;学习如逆水行舟;不进者退;厨师更是如此;现在不是过去有几个拿手菜就能吃一辈子的时代。不学习是跟不上社会的发展;不要瞒住现状向其他店学习;象名师学习、相同店的其它厨师学习。
3、宽容心态;职业厨师和厨师长都要有宽容的心;对老板要宽容;对小弟要宽容;对其他部门也要宽容;人非圣贤孰能无过‘老板也是常人‘有时候不问青红皂白的批评;这个时候不能顶撞;对了就听;不对回头等消了气在坦诚谈论是非’有很多时候有些人一旦冷静下来自己就会意思到自己的错误;对于小弟一旦有了错误;不要一棒子打死;要以包容的心对待小弟;他会带着感激之心渐渐成长;但前提下是功大于过;如果路教不改可以考虑另加对待;酒店各部门之间的矛盾非常多;于其是厨务部和其他部门之间;不管是哪个部门都要以宽容的心去处理矛盾;出现问题不要推卸责任;也不要抱怨别人不会处理问题;更多的找自己的原因保证宽容的心。
4、平常的心态;一平常的心态面对工作中遇到的任何事情;凡事要冷静也不要出风头;面对表扬和批评要一平常的心态面对;做出成绩得到表扬不要沾沾自喜;遇到批评和戳着不要丧气;不要对自己失去信心;不要动不动就不干。
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5、乐观心态;好心情出号菜品;每天都要以快乐的心情投身工作;快乐工作是现在所有行业提倡的概念。
6、求实心态‘厨师长厨师都要踏踏实实的工作;认认真真的做人;做普通的厨师要实事求是的工作;不偷工减料欺骗领导与客人。做厨师长要客观的评鉴对待员工‘不带私人感情和个人情绪。
7、感恩的心态;时时感恩的心态去生活;去工作;感谢父母给与自己生命;感谢*给自己手艺;甘心老板给自己一个工作环境和发展平台;感谢朋友们给自己介绍一个新工作;只有带着感恩的心去对待周围的人何事;认可才会属于你;机会才会找到你。
8、注重形象心态;要想别人看看得起厨师;出使自己要先看得起自己;过去厨师工作起来衣衫不整黑乎乎;油乎乎;成了人们心目中形容厨师的代言词;要改变人们对厨师的印象;必须从个人做起;注意形象;衣着干净整齐;言语礼貌举止得体;这样即使对别人的尊重;也是对自己的尊重;才能提高出事的社会地位。
9、付出心态‘作为厨师长应该牢记自己是管理者;只有必别人多付出才可以管理他人;一边进展提高管理资量;作为厨房小弟应该认为自己的技能多做一些工作是对自己技术提高得提高的捷径,如果大家都以付出的心态去工作;j就能培养出一个团结稳定有生命力的厨师队伍‘一句话;当你感觉你的收获和付出不成比例是;那是你的付出还不够。
10、竞技心态‘在工作上互相团结;但是在技艺上要互相竞争;厨艺上上要竞争厨德;工作能力;为人处世技巧;不比较就不会知道;不争取就会安于现状’学人之长;补己之短‘才会不断提高。大的环境内竞技可以使技艺更上一层楼;小的环境竞技可以使小团队立于不败之地。