公司涉嫌诈骗,员工工资等于涉案金额吗?

发布网友 发布时间：2022-05-09 22:09

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热心网友 时间：2023-10-24 04:51

如果公司涉嫌诈骗，其员工的工资不一定属于赃款，具体要看员工的工资从哪里来。根据我国法律相关规定，非法集资的行为如果构成犯罪，需要承担刑事责任，一般处最高五年下有期徒刑或者拘役，并处最低两万元、最高二十万元的罚金；如果情节严重，处最低五年、最高十年有期徒刑，并处最低五万元、最高五十万元的罚金。且对于赃款都要以追缴或者责令退赔。
根据刑法第六十四条，犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔;对被害人的合法财产，应当及时返还;违禁品和供犯罪所用的本人财物，应当予以没收。没收的财物和罚金，一律上缴国库，不得挪用和自行处理。第一百九十二条。以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。
拓展资料：
诈骗罪不以业绩工资为定罪量刑的依据，应以诈骗财物数额为定罪量刑的依据。业绩工资只能作为一个参考情节。诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。根据刑法规定，诈骗罪是没有单位犯罪这一说的，即使是公司集体决定实施的诈骗行为，刑法也只能追究相关责任人员的刑事责任。如果该员工系管理人员的话，且与该诈骗行为有关联的话，涉嫌诈骗罪的可能性较大；如果该员工只是一般小职员，未参与管理预谋诈骗行为，仅仅执行上级命令，该员工是不构成诈骗罪的，不久就会无罪释放。根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条：诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

热心网友 时间：2023-10-24 04:51

公司从事诈骗活动，员工从事诈骗或者辅助工作取得工资是涉案资金。

热心网友 时间：2023-10-24 04:51

公司涉嫌诈骗。员工的工资当然是等于涉案金额的。因为公司本来就是诈骗公司，那么他们的钱财一般都是诈骗阿德莱德。所以员工的工资就等于是用涉案的金额发放的，当然是等于涉案金额的。

热心网友 时间：2023-10-24 04:52

公司涉嫌诈骗员工工资，等于涉案金额吗？那是不可能的，也是不可以的，如果员工的工资等于涉案金额，那也属于欺诈欺诈行为，所以要维权，保护好自己

热心网友 时间：2023-10-24 04:53

如果公司涉嫌诈骗，但是工人没有参与其中的话，你们的工资还是合法的，在被查封的时候，他们也会把工资先给你们发到手，这样做会保证你们的生活。