东岳老师:产品经理是吃青春饭的吗?

发布网友发布时间：2024-09-27 21:28

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热心网友时间：2024-10-11 09:20

在探讨产品经理是否为“吃青春饭”的职业时，东岳老师的观点是，这并非绝对的结论，而是取决于具体的数据和个体差异。尽管有些人可能在35岁后转行，但这更多是特例，而非普遍现象。经验丰富的老产品经理在行业中仍占主导，因为产品经理的不可替代性体现在其综合能力、业务知识和资源管理上。

首先，产品经理的综合能力，如沟通和协调，是难以通过短期学习获取的，年轻产品经理在这方面可能不如资深者稳重。其次，业务能力的积累是长期过程，涉及公司的特定业务和资源网络，这对产品设计至关重要。再者，资源管理能力是产品经理特有的，非标准化的、依赖于判断和创新的工作性质使这个职业难以被技术取代。

因此，东岳老师认为，产品经理的职业生涯并非受限于年龄，而是取决于个人发展策略。随着年龄增长，他们应转向产品管理，强化思维和资源协调，而非过度依赖单一技能。在35岁后，关注商业策略和高层共识，以及建立解决问题的协作能力，才是职业发展的关键。人脉资源的积累也是这个职业优势之一，尤其是对于解决问题和公司价值的贡献。

总结来说，产品经理并不是短暂的职业，而是需要长期积累和策略规划的职业，能否成为“青春饭”取决于个人的职业规划和适应性。即使到了中年，经验丰富的产品经理在行业中仍能找到适合自己的位置，而不局限于基础岗位。