发布网友 发布时间:2024-09-28 19:43
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热心网友 时间:2024-10-15 13:27
首先你这个问题有几点是,不清楚的地方,第一人在没有玉石情况之下,是不能被人进行*迫的,第二,如果被人*迫,那这个人肯定是在有意识的情况下才会导致这一情况的产生,所以这个问题的话,需要明确一下到底是不是在没有意识情况之下,或者是在有意识的情况之下,才会被人*迫,不管是什么样?一个情况,如果辞职书上签了自己的名字,并且按上了自己的手印,那本项辞职书或者本分辞职书,具备了相应的法律效力,就算是主动辞职,主动辞职是不能计算为单位辞退的这一现象,他还一种情况,如果说你能有足够的证明,证明自己是在被*迫的情况之下而签了辞工书,那么这份辞工书也就是辞职信是不具备任何的效率的,那么如果说公司以这份辞职信引为理由,让你离开公司,那这就算是辞退,如果贵公司辞退,可以享受相应的补偿,但如果没有足够的证据证明自己是在被胁迫的情况之下,或者*迫的情况之下,坚定了此时期,那这份辞职信就具备相应的效力,那这样的行为的话,或这样的现象就不算是被公司辞退。