发布网友 发布时间:2024-09-07 06:50
共3个回答
热心网友 时间:2024-11-14 08:43
罚款?拘留?不会得了,劳动法是保护劳动者得,对于公司反而比较苛刻,员工离职只要提前提出离职申请就可以了。反正公司开除员工要赔偿等等热心网友 时间:2024-11-14 08:43
首先,即便是你签了劳动合同,你也可以申请离职,只不过是要在你离开工作岗位之前,提前几个月至少是一个月向上提出你要离职的想法递交离职信,这样的话,你的离开,上面批准的情况下是不会有任何的处罚的。怎么不理我了
热心网友 时间:2024-11-14 08:44
用人单位、劳动者都须按合同约定劳动关系。怎么不理我了