合同到期不续签通知书不签字

发布网友发布时间：2024-09-08 10:32

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热心网友时间：2024-10-17 20:00

如果劳动合同到期，不想续签的时候，公司会给出不续签合同的通知书，也就是单方面的决定，需要当事人进行签字。那么，如果不满意这个决定，可以不签这个名字吗？今天，我将为您解答关于不续签合同通知书是否可以不签字的问题。
一、不续签合同通知书可以不签字吗？
可以。根据《劳动合同法》规定，用人单位应在劳动合同到期后的一个月内决定是否续订劳动合同。如果超过一个月不续签，属于违法行为，劳动者可以要求支付双倍工资。劳动者应当催促用人单位的人事部门尽快作出决定。
二、劳动合同到期不续签如何处理？
根据《劳动合同法》第四十六条第五项的规定，除非用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同，而劳动者不同意续订，否则因劳动合同期满而终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
三、劳动合同终止的情形
根据《劳动合同法》第四十四条，劳动合同终止的情形包括：
(一)劳动合同期满；
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇；
(三)劳动者死亡，或被人民法院宣告死亡或宣告失踪；
(四)达到法定退休年龄；
(五)用人单位被依法宣告破产；
(六)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或用人单位决定提前解散；
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
综上所述，如果不续签劳动合同通知书在时间上太早或太晚给出，劳动者可以不签字，并且有权要求赔偿。如果您还有其他法律问题，欢迎咨询专业律师。