公司破产清算补偿不足要怎么办

公司破产清算不够赔偿，应依法向人民法院申请宣告破产。清算组制定清算方案后，需报股东会或人民法院确认。清算期间，公司不得开展与清算无关的经营活动。清算完成后，剩余财产首先支付清算费用、职工工资、社会保险费用、法定补偿金及税款，之后有限责任公司按股东出资比例、股份有限公司按股东持股比例分配。若...

可以要求法院进行破产清算时优先支付员工赔付。2、根据《劳动合同法》第四十四条规定：用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。其中第四十六条也有规定：依照本法第四十四条第四项规定终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一...

首先，根据《公司法》第187条，清算组在清算过程中，若发现公司资产不足以偿债，应依法向法院申请破产。法院裁定公司破产后，清算工作将转交给法院处理。在这种情况下，员工有权请求法院在破产清算时优先考虑员工赔偿的支付。其次，根据《劳动合同法》第四十四条，当公司被依法宣告破产时，劳动合同会自动终止...

清算终结。破产财产清算分配完毕，由清算组向人民法院汇报清算分配工作的情况，并申请人民法院裁定破产终结，未得到清偿的债权，不再进行清偿;注销登记。企业破产，破产财产分配完毕，企业法人依法终止其民事行为能力，清算组向破产公司的原登记机关申请注销原公司登记。破产清算后，如果企业无力偿还的话是不用再...

当公司申请破产且无力赔偿员工时，员工应了解相关法律规定并寻求法律途径来维护自己的权益。员工可以通过申请劳动仲裁、提起诉讼等方式来追讨欠薪和经济补偿。一、了解破产程序与权益保护 在公司申请破产后，员工应首先了解破产程序和相关法律规定。根据《中华人民共和国企业破产法》，破产程序主要包括申请受理、...

根据《公司法》的规定：清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，应当依法向人民法院申请宣告破产。公司经人民法院裁定宣告破产后，清算组应当将清算事务移交给人民法院。可以要求法院进行破产清算时优先支付员工赔付。据《企业破产法》规定：破产财产在优先清偿破产费用...

公司破产清算不够赔偿的就不用再偿还，应向法院宣告破产，由法院来处理。根据《公司法》第一百八十六条规定，公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。第...

如果公司破产清算不够支付员工赔偿，将按以下规定处理：根据《劳动合同法》第四十四条规定：用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。其中第四十六条也有规定：依照本法第四十四条第四项规定终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年...

企业破产清算不够支付员工赔偿的处理有：1、破产财产不足以清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，补偿金，基本养老保险、基本医疗保险费用的，按照比例分配；2、企业没有财产可供清偿的，裁定终结破产清算程序。

公司进行破产清算的，应当支付劳动者一定金额的经济补偿金，具体数额按照劳动者在该单位工作的期限来计算。主张经济补偿金的劳动者可以直接向破产的管理人提出，由管理人列出清单，经过公示后就可以领取补偿金。劳动者对公司发放补偿金的清单存在异议的，可以要求管理人员予以更正。同时如果这时候，公司的管理人...