特岗的好处是什么,可能在农村当一辈子老师,那为什么都考特岗
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发布时间:2022-05-06 18:40
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热心网友
时间:2023-08-02 09:21
与其他事业单位或者国企相比,特岗能再短期内得到最快速的回报,一旦录用,一边有工资,一边得到返学费的钱,一边福利待遇还好,所以从短期收益快来看,很多人都想考。 来自职Q用户:穆女士
热心网友
时间:2023-08-02 09:21
1.特岗计划的相关*
答:为吸引更多高校毕业生到农村学校任教,按照“自愿报名、择精选拔”的原则,对具备以下条件的报名者在面试成绩中给予适当加分: ⑴少数民族学生加2分;⑵省级毕业生、省级及以上“三好生”加4分,校级“三好生”加2分……
2.特岗计划实施的资金安排
答:“特岗计划”教师在聘任期间,执行国家统一的事业单位工资制度和标准,津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定。“特岗计划”教师年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。
3.特岗老师退休工资、工龄
答:实施社会保险制度的,退休不再实施退休工资而是养老金。工资标准评审中,教龄、工龄都要纳入计算。
4.特岗的保险问题
答:特岗教师在三年服务期内买五险一金。
5.特岗教师服务期满后就业*
答:聘任期为3年,鼓励期满后继续扎根基层从事农村教育事业;聘期结束后可留在当地任教;重新择业的,各地要为其重新选择工作岗位提供方便条件和必要帮助;可推荐免试攻读教育硕士。
6.“特岗教师”计划聘用的待遇有哪些?
答:由用人学校与聘用的特岗教师签订聘用合同,聘用期为3年(含半年试用期),聘用期间纳入现行人事管理制度统一管理。聘用期间如有《劳动合同法》规定的解除合同的情形或年终考核不合格的,依法解除聘用合同。在3年服务期内,国家与地方特岗教师不得互调、不得跨市、县(区)调动,不得安排到非义务教育阶段学校任教。
特岗教师在聘用的三年期间,执行国家统一的工资制度和标准(包括绩效工资),其它津补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和*补助水平综合确定。同时,按规定纳入当地社会体系,享受服务地区相应的社会待遇。
7.参加“特岗教师”计划可享受哪些就业优惠*?
答:(1)特岗教师三年聘期结束后,对服务期满、每年年度考核合格,且自愿留在本地学校的,在编制和岗位总量内,经县教育行政部门审核,同级*人事部门批准,由县教育行政部门办理事业单位人员聘用手续,按照有关规定办理上编制、核定工资基金等手续。
(2)符合相应条件要求的特岗教师,在三年期间,有一次被评为,可按规定推荐免试攻读教育硕士。特岗教师三年聘期视同“农村学校教育硕士中公师资培养计划”要求的三年基层教学实践。
望采纳~
热心网友
时间:2023-08-02 09:22
好处其实并不是一时能看出来的,特岗之后也能够转编制,转了编制之后就可以调动了。
热心网友
时间:2023-08-02 09:22
您好,
有的人甘愿为了教育事业奉献一生。他们的希望是让山里的孩子得到更好的教育。
热心网友
时间:2023-08-02 09:23
①应届毕业生不需要教师资格证
②三年服务期后可以推荐免试在职研究生
③按中教二级定级
④工资全额有国家发放,没考绩,没绩效工资。