在职场中哪一瞬间会让你觉得公司没有前途?

发布网友发布时间：2024-09-05 11:39

共5个回答

热心网友时间：2024-11-03 00:29

我相信很多人在公司待久了，都会产生一种怀疑和迷茫的感觉，不仅是对自己能力的怀疑，也是对公司未来的怀疑，跳槽就是一个典型事例。那么公司里的那几点会让你觉得在这里干下去毫无前途了呢？我觉得有以下三种：

一、公司永远在研发状态，止步不前。如果公司成立两三年了，还只停留在所谓的研发阶段，那么除了研发部门外，其他部门基本没事可做，这就会导致其他部门事少、钱少。整天到办公室里喝茶、看报纸，刷手机打牌虽然很舒服，但是拿不到多的工资，可能到时候房租都交不起，试问几个人愿意待在这种公司里？薪酬永远是判断公司吸不吸引人的一个重要标准。

二、管理方式存在很大问题。比如在一个公司里，公司的职责不清，分工不明。那么下属怎么知道自己该做什么工作呢？还有种情况就是虽然下属的工作分的很明白，但是上级分工不清晰，那么工作上出了问题，下属也不会知道去找哪个管事的了。这个情况我自己就有很大的体会，我原先工作的地方就是这样：当工作上出现了一些情况的时候，我是新来的也不知道怎么去解决，结果想去找管事的，根本不知道找谁。最后直接找老板了，其实这就等于越级了。但是公司都没了规矩，我们下属怎么去遵守规则？一个企业本身它的工作就是包罗万象的，事事都需要人去管，事事都需要人去做。在一个管理混乱的公司工作的话，真的看不到什么未来！

三、公司待遇不好。比如一个公司动不动就劝退员工，给员工很大的心理压力；老板很抠门，工作内容的辛苦程度完全和工资不成正比;拖欠工资，到了发工资时间还不发，并且没有说得过去的理由；不做满一个月就不发工资绩效,辞职了就少发绩效；整天让员工加班却来从没有加班费和补贴等等。在这样的公司里待着，能有哪个员工看得到公司的前途？

虽然说跳槽这件事不太好，但是如果在你看来，你在这个公司待着实在是看不到一丁点的未来和希望了的话，那么我建议还是别做下去了，赶紧找好下家！！

热心网友时间：2024-11-03 00:29

大家都开始混日子的时候。一个好的公司一定是领导方向明确，员工踏实肯干，如果大家都开始混日子，那么这个公司就没有前途，可以考虑换一份工作了。

热心网友时间：2024-11-03 00:30

公司业绩持续很低迷，不但一直没有盈利，反而还不断地在亏损，在这种情况下，我会觉得公司没有前途和未来。

热心网友时间：2024-11-03 00:30

一个公司如果经常换员工，领导总是爱画饼充饥，在干实事的时候却根本不一样的话，那就给员工的心里也是很大的打击。

热心网友时间：2024-11-03 00:31

公司的工作人员都碌碌无为，每天混吃等死，领导阶层*，没有不干实事，每天就只等着发工资的时候，大部分人都在跳槽的时候，会让我觉得公司没有前途。