发布网友 发布时间:2024-08-31 23:51
共4个回答
热心网友 时间:2024-09-09 10:03
直接向教育部门、法律专家反映。必要时提起行政诉讼。这里说说又没有用。热心网友 时间:2024-09-09 10:04
这要看你先在所在学校离你要调离到的学校距离。不过15公里,你可以考虑,不比得罪人,这是实话,过远可以提出拟所能提出的理由拒绝,这是个有灰色成分的事情,拒绝理由要不得罪人最好,严格来说是不能调,但在你的位置你是个下属。你应该明白的,小鞋注意了热心网友 时间:2024-09-09 10:06
我觉得不能调。因为合同上已经说了,如果调的话,那就是违约。热心网友 时间:2024-09-09 10:04
如果是正式事业编制,合同是形同虚设的,只要你的校长放人,那边的校长愿意接收,教育局同意,那么就能调了