江苏自考人力资源管理本科专业可以报哪个学校

江苏自考人力资源管理本科专业选择学校时，可考虑南京大学，该校开设该专业，符合美国国际人力资源管理职业资格认证IPMA中级证书标准，旨在培养适应社会主义市场经济建设需要，具备国际接轨的中高级人力资源管理专业人才。南京大学的专业代号为X2120206人力资源管理，原为A2020218人力资源管理。江苏自考人力资源管理(...

二、主考院校南京师范大学(专科)、南京大学(本科)三、报名时间根据《江苏省教育考试院2019年下半年自学考试网上报名须知》可知，江苏2019年10月自考报名时间为：第一阶段：2019年5月25日上午9点至2019年6月7日下午17点整;第二阶段：2019年9月1日上午9点至2019年9月10日下午17点整。四、考试时间4月...

800139西方经济学6 900163管理心理学★5 1027030统计学原理5 1104183概率论与数理统计（经管类）★5 1204184线性代数（经管类）★4 1327032信息资源管理4 1427101人力资源管理（三）4 1500321中国文化概论★5不考英语者的换考课程 1600034社会学概论★6 1700152组织行为学★6 1806999毕业论文（设计）合...

1.江苏自考，人力资源管理本科段毕业学校是南京大学的哦，不是南京财经大学呢。2.各科成绩只要达到60分就可以及格的。这个所有专业都是一样的。没什么特殊。3.学位是需要英语二70以上。5门专业课需要达到350分。打个比方。5门专业课中，你有一门市65分，其他的都是80分，那么总分够了，也是可以的。

可能会有一些考生因高数和英语要求而选择其他专业。江苏自考资料方面，推荐【苏考通】作为首选资源。最后，河海大学和苏州大学是主要的主考学校，毕业要求根据学校略有不同，务必关注具体规定。2024年7月前的考生应把握机会，确保完成关键课程的学习，以避免新计划带来的额外备考压力。

两个学校都可以录入。人力资源管理是一项极为重要的工作领域，前途十分光明。在国外许多ERP软件系统中，HR是非常独立的一块。在企业实施ERP（Enterprise Resource Planning 企业资源规划）过程中，HR部分都是由专门的HR顾问负责。该专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位...

江苏自考人力资源管理本科考试科目如下：该专业的主考院校为南京大学，一共需要考20门课程(含选修课)， 分别为：马克思主义基本原理概论、中国近现代史纲要、英语(二)、日语、法语、俄语、员工培训管理、市场调查与市场分析、员工关系管理、工作分析、人员素质测评理论与方法、招聘管理、薪酬管理、绩效管理、...

江苏省高等教育自学考试 人力资源管理（本科）专业考试计划 主考学校：苏州大学、南京工业大学、江苏大学 1、专科段（30202050）序号 课程代号 课程名称 学分 备注 1 03707 毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论★ 4 2 03706 思想道德修养与法律基础★ 2 3 00009 政治经济学（财经类）★ 6...

目前江苏自考本科的一些主考院校有：南京大学、南京财经大学、南京师范大学、东南大学、南京农业大学、苏州大学、南京审计大学、南京理工大学、南京邮电大学、南京医科大学、南京林业大学、扬州大学等。江苏自考本科报考条件 1、凡是中国合法的公民，不限制性别、年龄、民族还有现在的所持有的学历，都是可以参加...

江苏自考可以选择的学校较多，其中比较知名的有南京大学、东南大学、南京理工大学、南京师范大学等。详细解释如下：1. 江苏省内的知名高校为自考学生提供了丰富的选择。如南京大学，作为江苏省的顶尖学府之一，其自考教学质量高，专业种类齐全。东南大学在工科领域有着很高的声誉，对于想要攻读工程类专业的自考...