68岁出车祸公司要求离职违法么

发布网友发布时间：2024-09-25 20:09

共5个回答

热心网友时间：2024-10-13 06:42

通常都是合法的，因为考虑到你车祸得休息很久，影响公司的生产的，所以要求你离职是合法的！

热心网友时间：2024-10-13 06:42

68岁正常已经退休了，如果返聘只能算外聘人员，具体可以去劳动局咨询

热心网友时间：2024-10-13 06:36

你好朋友，这种情况不违法，只要有补偿

热心网友时间：2024-10-13 06:36

关键事车祸的发生背景可以补充下。
如果是这年龄，在履行工作中发生的车祸，属于工伤，因为68岁已经达到法定退休年龄，企业没有社保来做保障，车祸主要责任人一方赔付后超出部分依然要企业承担。企业为了规避责任，把员工的劳务解除不予赔偿，如果是这目的，就是违法行为了。
其他情形参看网友的回复。

热心网友时间：2024-10-13 06:38

按劳动法规定，男性满六十岁，女性满五十岁即到了退休的年龄，而你目前已经满了68岁了，即已到了退休的年龄，这次因为发生车祸公司要求你离职，也是有法律依据的，但是，公司会给你一定的补偿，然后你以后就可以领退休金了。