...迟到但是晚上都加班,另一个上下班都很准时,老板会更喜欢哪一个?_百...

发布网友 发布时间：2024-10-18 20:42

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热心网友 时间：2024-11-10 14:02

那个什么斯说过，资本家是以剥削劳动力剩余价值为乐的（所以富人的快乐，我真的能想象的到）

所以从我个人截止目前的经历来说，如果我当了老板，我会两个都喜欢

老老实实上班，规规矩矩下班的，绝逼是公司的顶天柱，想尽办法让他拿全勤奖，这样管你是什么检查还是什么评比，反正我公司有人在，只要他稳住了，你就可以浪了。

至于每天睡到自然醒，然后再划水一下午，精神一晚上的，那就是公司的灭火器呀，顶天柱没搞完的，你晚上尽情搞，顶天柱晚上不在的时候，“喂，是小王吧，XX这会个数据，你帮我查一下……”

那句话怎么说来着，只有小孩子才做选择题，大老板都是

我全都要！

所有创业的小伙们请记住一句话：21世纪，最贵的是什么？--人才！

所以，最贵的东西一定要价值最大化，毕竟人力是资源也是成本，那么做为老板，能充分挖掘并利用好员工的长处，你就找到当资本家的快乐了（滑稽.JPG）

热心网友 时间：2024-11-10 14:02

老板当然喜欢上下班都准时的员工，没有谁喜欢一个自由散漫、无视纪律的人，虽然他每天加班！每天加班是因为他总迟到所以完不成任务，无论他为完成任务付出多大代价，那都是他为了弥补自己迟到的过失造成的，迟到所带来的负面影响不是加班就可以弥补的。

热心网友 时间：2024-11-10 14:01

相比之下，我觉得会更喜欢准时的。因为上班准时能看出一个人积极的态度，如果他在上班时间圆满完成工作，那就没必要加班了吧；对于上下班都晚的人，迟到几次或许有原因，天天迟到就不合理了吧，只能说明这个人没有时间观念，白天的工作晚上加班完成，可能他的工作效率并不高，加班完成的工作，质量大概也高不到哪儿去。

热心网友 时间：2024-11-10 14:02

可以肯定告诉你，是喜欢那个加班的。现在没有哪个老板喜欢准时下班的！老板是花了钱的，如果你准时上下班，你也就是个中评，说不好听点，就是不愿为公司多花你个人的一点时间。天天加班的人，在老板眼中是愿意为公司负出的。（但有两前提，两人能力是一样的，虽然迟到了，但加上加班的时间，必须要大于上下班准时的。如果又迟到，还干够时间就走，老板肯定会不喜欢，这样也没有可比性了）

热心网友 时间：2024-11-10 13:58

世事无绝对，你得看这两人是怎样的员工，碰到的老板是怎样的人。
我也举个例子：
一个小饭店，有两个客户，一个客户天天来，但每天点的饭菜都是家常菜，且不换样，每天都这样。
另一个客户，隔三差五来，变着花样吃，还点贵菜，新菜。
如果你是老板，你选哪个客户呢？是不是很难选，一个很稳定，一个收益高。
你说的两个员工也是如此，老板喜不喜欢他们，不完全看他们的考勤，而是看他们能给公司带来多少收益。
要是每天准时准点的，每天都贡献稳定的收益，老板没有不喜欢的。
要是每天加班的，只是磨磨蹭蹭，想混加班费，没有哪个老板会喜欢。
说个我亲身经历的例子，有一段睡眠不好，经常迟到，也就不得不加班，人力就把我给告了，说再迟到就罚钱了。老板问清楚了原因，说，我给你特权，只要你能完成工作，你上午不来都可以，因为我相信你。
老板看员工，有时候跟教师看学生差不多，你是不是经常迟到，或者不听课，对他影响不大的，他要的是成绩，而不是考勤。