请问水滴筹兼职实习生怎么样？工作压力大吗？业绩指标难不难达成？
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发布时间：2022-05-07 14:37
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时间：2023-11-05 02:02
我是成都这边的，工作还不清楚 今天去面试了 真恶心，俗话说从事保险业务的很多人员的素质修养参差不齐，想着互联网公司做保险不会这样，其实都是一样的水准，甚至还不知传统保险公司，首先进入公司告诉前台面试，然后安排我做前台休息区等着，给邀约面试的人事总监发信息让其来接，结果发了很多信息20分钟没人回应。问前台能否帮忙告知一下人事总监，前台说不认识这个人,一个公司竟然不认识，不认识难道都不能通报一声吗，沙鼻!,然后让我继续等，可是我从进公司都是站着的没有地方坐 前台休息区被几个老员工霸占着聊天嘻哈呢，要是来访客人也让客人站着等吗，一点职场素养都没有，站着等吧我也认了，前台还和另一个人议论我为什么站着不坐着，我坐你脸上坐，有地方坐吗，一群沙鼻。站了35分钟准备走了不知道哪里冒出来了人问我是不是面试的，我完全没有心情面试了，接着让我进了前台旁边的休息室，结果里面好多座位 有一些面试的人都在里面休息等候。我当时火都来，想把前台沙鼻撕了 为何开始不引导面试的进去休息等着。从种种的一切（员工霸占来访休息区嬉笑，前台无知沙鼻，到人事部的管理者不作为）反映出一个公司的水平，纵使这个公司再好，这样的团队和文化也不会培养出什么人，顶天也就是只会做业绩的低素质精英。
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时间：2023-11-05 02:02
水滴筹兼职实习生有多大的前途？这要各人好好考虑。追问这个倒没什么顾虑，我是学设计的，没打算以后一直吃这碗饭
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我是成都这边的，工作还不清楚 今天去面试了 真恶心，俗话说从事保险业务的很多人员的素质修养参差不齐，想着互联网公司做保险不会这样，其实都是一样的水准，甚至还不知传统保险公司，首先进入公司告诉前台面试，然后安排我做前台休息区等着，给邀约面试的人事总监发信息让其来接，结果发了很多信息20分钟没人回应。问前台能否帮忙告知一下人事总监，前台说不认识这个人,一个公司竟然不认识，不认识难道都不能通报一声吗，沙鼻!,然后让我继续等，可是我从进公司都是站着的没有地方坐 前台休息区被几个老员工霸占着聊天嘻哈呢，要是来访客人也让客人站着等吗，一点职场素养都没有，站着等吧我也认了，前台还和另一个人议论我为什么站着不坐着，我坐你脸上坐，有地方坐吗，一群沙鼻。站了35分钟准备走了不知道哪里冒出来了人问我是不是面试的，我完全没有心情面试了，接着让我进了前台旁边的休息室，结果里面好多座位 有一些面试的人都在里面休息等候。我当时火都来，想把前台沙鼻撕了 为何开始不引导面试的进去休息等着。从种种的一切（员工霸占来访休息区嬉笑，前台无知沙鼻，到人事部的管理者不作为）反映出一个公司的水平，纵使这个公司再好，这样的团队和文化也不会培养出什么人，顶天也就是只会做业绩的低素质精英。
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水滴筹兼职实习生有多大的前途？这要各人好好考虑。追问这个倒没什么顾虑，我是学设计的，没打算以后一直吃这碗饭
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我是成都这边的，工作还不清楚 今天去面试了 真恶心，俗话说从事保险业务的很多人员的素质修养参差不齐，想着互联网公司做保险不会这样，其实都是一样的水准，甚至还不知传统保险公司，首先进入公司告诉前台面试，然后安排我做前台休息区等着，给邀约面试的人事总监发信息让其来接，结果发了很多信息20分钟没人回应。问前台能否帮忙告知一下人事总监，前台说不认识这个人,一个公司竟然不认识，不认识难道都不能通报一声吗，沙鼻!,然后让我继续等，可是我从进公司都是站着的没有地方坐 前台休息区被几个老员工霸占着聊天嘻哈呢，要是来访客人也让客人站着等吗，一点职场素养都没有，站着等吧我也认了，前台还和另一个人议论我为什么站着不坐着，我坐你脸上坐，有地方坐吗，一群沙鼻。站了35分钟准备走了不知道哪里冒出来了人问我是不是面试的，我完全没有心情面试了，接着让我进了前台旁边的休息室，结果里面好多座位 有一些面试的人都在里面休息等候。我当时火都来，想把前台沙鼻撕了 为何开始不引导面试的进去休息等着。从种种的一切（员工霸占来访休息区嬉笑，前台无知沙鼻，到人事部的管理者不作为）反映出一个公司的水平，纵使这个公司再好，这样的团队和文化也不会培养出什么人，顶天也就是只会做业绩的低素质精英。
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