发布网友 发布时间:2022-05-07 17:50
共3个回答
热心网友 时间:2022-06-30 22:30
在人才网上啊,你要在其他上面人家还以为是骗子呢!注册一个,也不用收费热心网友 时间:2022-06-30 22:30
现在人很难找的热心网友 时间:2022-06-30 22:31
付费内容限时免费查看回答1、首先在店门前树立大幅的招工牌;2、尽量在附近多设几个招聘点(远的话一定要准备好车,只要有意向的,立即用车送到店里参观,让他/她体会到我们的用心、热忱、团队的温暖,这样成功率非常高);
3、附近的城中村、外地人聚集的地方设招聘点,也可以张贴一些招聘广告(*会管);
4、在周边网吧的“电脑桌面背景图”中发布招聘信息,很多无业的年轻人都会聚集在网吧;
5、到周边的农村招聘(联系当地的熟人,招一个给一定的奖励);
6、人才中心、人才市场;
7、招聘网站、手机、小程序等新型媒体;
8、男性要么是熟手,新手必须年轻、长相可以才能要,还要考虑男女的比例(男技师不能太多,当然新开业时由于技师少,男技师多几个也没问题),还要考虑当地消费客户对男技师的认可度;