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社保缴费基数为什么都是3800元?

发布网友 发布时间:2022-05-07 22:05

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热心网友 时间:2023-12-09 07:07

3800元是符合当前社会平均工资标准的。在2021年很多省市都选择调整社保缴纳基数,而这个基数大多数确定在3800元左右。很多人感觉奇怪,为什么一定要是3800元?其实这跟保障体系有关,正常情况下的缴纳基数是社会平均工资的60%-300%,其中的60%算是一个最低的保障。

1、社保缴纳基数
社保缴纳基数不是随便定的,它主要是根据上一年度的社会平均工资,取其中的60%-300%。下限就意味着最低保障,是公司必须要缴纳的一个基数。上限算是提高保障的方法,不过最高也只能达到300%,不能超出这个数字。2021年大多数省市规定的都是3800元,这也算是国家给职工们的保障提升。不过这仅仅是下限,很多城市都会根据情况进行调整,并不是说所有缴纳基数都是3800元。

2、为什么是60%
从各方面考虑,选取社会平均工资的60%作为社保缴纳基数,对职工们来说是最合适的。在这个基础之上,职工们可以享受到适当的保障待遇。我们都知道,现实生活中的公司,基本都采取下限给员工们买社保。社保缴费基数的提高,也就意味着员工们的保障得到了提高。如果工资和社会生活水平一直在上升,而保障没有变化,那对职工肯定是不公平的。因此在每年3月或者7月,社保都会核定基数,并且发布最新的上下限。

3、大多数公司都做错了
虽然大多数公司都采用了最低下限,但是在计算上并不是这么一回事。60%-300%是给公司的一个计算方法,大概意思是工资低于上一年度60%,以上一年度60%作为缴纳基数;高于上一年度300%,则按照上一年度300%作为缴纳基数;工资在60%-300%中间的,要按照实际工资对应的进行申报。

热心网友 时间:2023-12-09 07:08

这个社保缴费各个省份都是不一样的,3800元是全国社保法规定的最低社保缴费基数。各个省份可以在这个缴费基数的基础上进行调整,所以并不是全国所有地方的缴费基数都是这个金额。

热心网友 时间:2023-12-09 07:08

应该是最低基数,可以咨询社保局12333

热心网友 时间:2023-11-17 06:10

3800元是符合当前社会平均工资标准的。在2021年很多省市都选择调整社保缴纳基数,而这个基数大多数确定在3800元左右。很多人感觉奇怪,为什么一定要是3800元?其实这跟保障体系有关,正常情况下的缴纳基数是社会平均工资的60%-300%,其中的60%算是一个最低的保障。

1、社保缴纳基数
社保缴纳基数不是随便定的,它主要是根据上一年度的社会平均工资,取其中的60%-300%。下限就意味着最低保障,是公司必须要缴纳的一个基数。上限算是提高保障的方法,不过最高也只能达到300%,不能超出这个数字。2021年大多数省市规定的都是3800元,这也算是国家给职工们的保障提升。不过这仅仅是下限,很多城市都会根据情况进行调整,并不是说所有缴纳基数都是3800元。

2、为什么是60%
从各方面考虑,选取社会平均工资的60%作为社保缴纳基数,对职工们来说是最合适的。在这个基础之上,职工们可以享受到适当的保障待遇。我们都知道,现实生活中的公司,基本都采取下限给员工们买社保。社保缴费基数的提高,也就意味着员工们的保障得到了提高。如果工资和社会生活水平一直在上升,而保障没有变化,那对职工肯定是不公平的。因此在每年3月或者7月,社保都会核定基数,并且发布最新的上下限。

3、大多数公司都做错了
虽然大多数公司都采用了最低下限,但是在计算上并不是这么一回事。60%-300%是给公司的一个计算方法,大概意思是工资低于上一年度60%,以上一年度60%作为缴纳基数;高于上一年度300%,则按照上一年度300%作为缴纳基数;工资在60%-300%中间的,要按照实际工资对应的进行申报。

热心网友 时间:2023-11-17 06:10

这个社保缴费各个省份都是不一样的,3800元是全国社保法规定的最低社保缴费基数。各个省份可以在这个缴费基数的基础上进行调整,所以并不是全国所有地方的缴费基数都是这个金额。

热心网友 时间:2023-11-17 06:11

应该是最低基数,可以咨询社保局12333

热心网友 时间:2023-11-17 06:10

3800元是符合当前社会平均工资标准的。在2021年很多省市都选择调整社保缴纳基数,而这个基数大多数确定在3800元左右。很多人感觉奇怪,为什么一定要是3800元?其实这跟保障体系有关,正常情况下的缴纳基数是社会平均工资的60%-300%,其中的60%算是一个最低的保障。

1、社保缴纳基数
社保缴纳基数不是随便定的,它主要是根据上一年度的社会平均工资,取其中的60%-300%。下限就意味着最低保障,是公司必须要缴纳的一个基数。上限算是提高保障的方法,不过最高也只能达到300%,不能超出这个数字。2021年大多数省市规定的都是3800元,这也算是国家给职工们的保障提升。不过这仅仅是下限,很多城市都会根据情况进行调整,并不是说所有缴纳基数都是3800元。

2、为什么是60%
从各方面考虑,选取社会平均工资的60%作为社保缴纳基数,对职工们来说是最合适的。在这个基础之上,职工们可以享受到适当的保障待遇。我们都知道,现实生活中的公司,基本都采取下限给员工们买社保。社保缴费基数的提高,也就意味着员工们的保障得到了提高。如果工资和社会生活水平一直在上升,而保障没有变化,那对职工肯定是不公平的。因此在每年3月或者7月,社保都会核定基数,并且发布最新的上下限。

3、大多数公司都做错了
虽然大多数公司都采用了最低下限,但是在计算上并不是这么一回事。60%-300%是给公司的一个计算方法,大概意思是工资低于上一年度60%,以上一年度60%作为缴纳基数;高于上一年度300%,则按照上一年度300%作为缴纳基数;工资在60%-300%中间的,要按照实际工资对应的进行申报。

热心网友 时间:2023-11-17 06:10

这个社保缴费各个省份都是不一样的,3800元是全国社保法规定的最低社保缴费基数。各个省份可以在这个缴费基数的基础上进行调整,所以并不是全国所有地方的缴费基数都是这个金额。

热心网友 时间:2023-11-17 06:11

应该是最低基数,可以咨询社保局12333

热心网友 时间:2023-11-17 06:10

3800元是符合当前社会平均工资标准的。在2021年很多省市都选择调整社保缴纳基数,而这个基数大多数确定在3800元左右。很多人感觉奇怪,为什么一定要是3800元?其实这跟保障体系有关,正常情况下的缴纳基数是社会平均工资的60%-300%,其中的60%算是一个最低的保障。

1、社保缴纳基数
社保缴纳基数不是随便定的,它主要是根据上一年度的社会平均工资,取其中的60%-300%。下限就意味着最低保障,是公司必须要缴纳的一个基数。上限算是提高保障的方法,不过最高也只能达到300%,不能超出这个数字。2021年大多数省市规定的都是3800元,这也算是国家给职工们的保障提升。不过这仅仅是下限,很多城市都会根据情况进行调整,并不是说所有缴纳基数都是3800元。

2、为什么是60%
从各方面考虑,选取社会平均工资的60%作为社保缴纳基数,对职工们来说是最合适的。在这个基础之上,职工们可以享受到适当的保障待遇。我们都知道,现实生活中的公司,基本都采取下限给员工们买社保。社保缴费基数的提高,也就意味着员工们的保障得到了提高。如果工资和社会生活水平一直在上升,而保障没有变化,那对职工肯定是不公平的。因此在每年3月或者7月,社保都会核定基数,并且发布最新的上下限。

3、大多数公司都做错了
虽然大多数公司都采用了最低下限,但是在计算上并不是这么一回事。60%-300%是给公司的一个计算方法,大概意思是工资低于上一年度60%,以上一年度60%作为缴纳基数;高于上一年度300%,则按照上一年度300%作为缴纳基数;工资在60%-300%中间的,要按照实际工资对应的进行申报。

热心网友 时间:2023-11-17 06:11

这个社保缴费各个省份都是不一样的,3800元是全国社保法规定的最低社保缴费基数。各个省份可以在这个缴费基数的基础上进行调整,所以并不是全国所有地方的缴费基数都是这个金额。

热心网友 时间:2023-11-17 06:11

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热心网友 时间:2023-11-17 06:10

3800元是符合当前社会平均工资标准的。在2021年很多省市都选择调整社保缴纳基数,而这个基数大多数确定在3800元左右。很多人感觉奇怪,为什么一定要是3800元?其实这跟保障体系有关,正常情况下的缴纳基数是社会平均工资的60%-300%,其中的60%算是一个最低的保障。

1、社保缴纳基数
社保缴纳基数不是随便定的,它主要是根据上一年度的社会平均工资,取其中的60%-300%。下限就意味着最低保障,是公司必须要缴纳的一个基数。上限算是提高保障的方法,不过最高也只能达到300%,不能超出这个数字。2021年大多数省市规定的都是3800元,这也算是国家给职工们的保障提升。不过这仅仅是下限,很多城市都会根据情况进行调整,并不是说所有缴纳基数都是3800元。

2、为什么是60%
从各方面考虑,选取社会平均工资的60%作为社保缴纳基数,对职工们来说是最合适的。在这个基础之上,职工们可以享受到适当的保障待遇。我们都知道,现实生活中的公司,基本都采取下限给员工们买社保。社保缴费基数的提高,也就意味着员工们的保障得到了提高。如果工资和社会生活水平一直在上升,而保障没有变化,那对职工肯定是不公平的。因此在每年3月或者7月,社保都会核定基数,并且发布最新的上下限。

3、大多数公司都做错了
虽然大多数公司都采用了最低下限,但是在计算上并不是这么一回事。60%-300%是给公司的一个计算方法,大概意思是工资低于上一年度60%,以上一年度60%作为缴纳基数;高于上一年度300%,则按照上一年度300%作为缴纳基数;工资在60%-300%中间的,要按照实际工资对应的进行申报。

热心网友 时间:2023-11-17 06:10

3800元是符合当前社会平均工资标准的。在2021年很多省市都选择调整社保缴纳基数,而这个基数大多数确定在3800元左右。很多人感觉奇怪,为什么一定要是3800元?其实这跟保障体系有关,正常情况下的缴纳基数是社会平均工资的60%-300%,其中的60%算是一个最低的保障。

1、社保缴纳基数
社保缴纳基数不是随便定的,它主要是根据上一年度的社会平均工资,取其中的60%-300%。下限就意味着最低保障,是公司必须要缴纳的一个基数。上限算是提高保障的方法,不过最高也只能达到300%,不能超出这个数字。2021年大多数省市规定的都是3800元,这也算是国家给职工们的保障提升。不过这仅仅是下限,很多城市都会根据情况进行调整,并不是说所有缴纳基数都是3800元。

2、为什么是60%
从各方面考虑,选取社会平均工资的60%作为社保缴纳基数,对职工们来说是最合适的。在这个基础之上,职工们可以享受到适当的保障待遇。我们都知道,现实生活中的公司,基本都采取下限给员工们买社保。社保缴费基数的提高,也就意味着员工们的保障得到了提高。如果工资和社会生活水平一直在上升,而保障没有变化,那对职工肯定是不公平的。因此在每年3月或者7月,社保都会核定基数,并且发布最新的上下限。

3、大多数公司都做错了
虽然大多数公司都采用了最低下限,但是在计算上并不是这么一回事。60%-300%是给公司的一个计算方法,大概意思是工资低于上一年度60%,以上一年度60%作为缴纳基数;高于上一年度300%,则按照上一年度300%作为缴纳基数;工资在60%-300%中间的,要按照实际工资对应的进行申报。

热心网友 时间:2023-11-17 06:11

这个社保缴费各个省份都是不一样的,3800元是全国社保法规定的最低社保缴费基数。各个省份可以在这个缴费基数的基础上进行调整,所以并不是全国所有地方的缴费基数都是这个金额。

热心网友 时间:2023-11-17 06:11

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热心网友 时间:2023-11-17 06:10

这个社保缴费各个省份都是不一样的,3800元是全国社保法规定的最低社保缴费基数。各个省份可以在这个缴费基数的基础上进行调整,所以并不是全国所有地方的缴费基数都是这个金额。

热心网友 时间:2023-11-17 06:11

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3800元是符合当前社会平均工资标准的。在2021年很多省市都选择调整社保缴纳基数,而这个基数大多数确定在3800元左右。很多人感觉奇怪,为什么一定要是3800元?其实这跟保障体系有关,正常情况下的缴纳基数是社会平均工资的60%-300%,其中的60%算是一个最低的保障。

1、社保缴纳基数
社保缴纳基数不是随便定的,它主要是根据上一年度的社会平均工资,取其中的60%-300%。下限就意味着最低保障,是公司必须要缴纳的一个基数。上限算是提高保障的方法,不过最高也只能达到300%,不能超出这个数字。2021年大多数省市规定的都是3800元,这也算是国家给职工们的保障提升。不过这仅仅是下限,很多城市都会根据情况进行调整,并不是说所有缴纳基数都是3800元。

2、为什么是60%
从各方面考虑,选取社会平均工资的60%作为社保缴纳基数,对职工们来说是最合适的。在这个基础之上,职工们可以享受到适当的保障待遇。我们都知道,现实生活中的公司,基本都采取下限给员工们买社保。社保缴费基数的提高,也就意味着员工们的保障得到了提高。如果工资和社会生活水平一直在上升,而保障没有变化,那对职工肯定是不公平的。因此在每年3月或者7月,社保都会核定基数,并且发布最新的上下限。

3、大多数公司都做错了
虽然大多数公司都采用了最低下限,但是在计算上并不是这么一回事。60%-300%是给公司的一个计算方法,大概意思是工资低于上一年度60%,以上一年度60%作为缴纳基数;高于上一年度300%,则按照上一年度300%作为缴纳基数;工资在60%-300%中间的,要按照实际工资对应的进行申报。

热心网友 时间:2023-11-17 06:11

这个社保缴费各个省份都是不一样的,3800元是全国社保法规定的最低社保缴费基数。各个省份可以在这个缴费基数的基础上进行调整,所以并不是全国所有地方的缴费基数都是这个金额。
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