职场如同战场,如果遇到了爱打报告的同事该怎么办?

发布网友发布时间：2022-05-12 06:51

共5个回答

热心网友时间：2023-11-03 15:24

如果不想自己被打小报告第一件事就是要做好自己的工作，只有这样才能让别人没有打小报告的机会，这样也会让自己在老板面前有一个比较好的形象，就算是别人打小报告对自己的影响也不是很大。其次就是要远离那些爱打小报告的人，平常不要有什么交集，而且也尽量不要表现出“太嫌弃”的样子，要不然你就是下一个被打小报告的人。

首先先要说明的就是虽然现在的职场虽然竞争十分激烈，但是并不像是古代的朝廷，在古代的时候太监确实可以在皇帝旁边吹耳边风对别人有很大的影响，反观现在并不是这样的情况，反而是那些喜欢打小报告的人会第一个被老板“丢弃”，就算是偶尔一次会从“打小报告”中获利，但是从长久来看打小报告无疑是在消耗自己的人品和在老板面前的形象。

如果真的发现那种爱打小报告的人尽量和他们保持一定的距离，往往这样的人是最不可靠的，今天还是好朋友好同事明天他就在背后“*一刀”。而且在保持距离的同时也不能表现出“太讨厌”的样子，要不然你就是他的下一个敌人，他就是时时刻刻观察着你的行踪，在出现了一点差错之后他就会放大数倍然后给老板打小报告。和同事之间的交际有一个诀窍就是要学会“装傻”，不要什么事情都表现出很明确的态度，尤其是在和同事聊公司闲事的时候。

如果真的不想被被人打小报告只要保证自己努力工作就可以，现在的老板一个比一个精明，只要你肯努力的工作就不会引起老板的反感，而那些打小报告的人也会没有告状的机会。其次人是不可能不犯一次错误的，如果是大的错误就要学会自己承担错误而不是让别人说给老板听，这样还可以给老板留下一个好印象。

热心网友时间：2023-11-03 15:25

做好自己就好，不能控制别人的嘴就管好自己的言行举止。

热心网友时间：2023-11-03 15:25

如果遇到了爱打报告的同事，那么你就应该跟他打好关系，然后让他不要这样子做

热心网友时间：2023-11-03 15:26

两者进行沟通，通过与同事的沟通，然后不断的与其加强好关系，然后不断地解决你们两者之间的隔阂。

热心网友时间：2023-11-03 15:27

首先我会拉开与他的距离，平时尽量不要进行工作以外的交往，另外要知道这个人是个不适合私下交流公司事情的好对象。