做平安保险在经理下晋级快还是新人手下

发布网友发布时间：2022-04-22 03:13

共5个回答

热心网友时间：2023-12-16 20:09

您好　经理带和主任带也是有一定的区别的，主任的经验相对没有经历的经验丰富，但是跟着经理的压力太大，而且经理的时间有限，有整个部门需要管理所以肯定没有主任用心带你的。　经理的发展速度对自己的影响不大的，推荐人只是起到一个引导的作用，关键还是看个人。　选择区域的话最好是选择一个有活力，朝气的营业部，部门的气氛影响还是挺大的。营业部最好是离家不要太远的可以省去坐车的时间。　　希望对你有所帮助

热心网友时间：2023-12-16 20:09

您好！我在进保险公司的时候就遇到过这样的问题，我的推荐人把我带到保险公司以后，晚上就有人跑到我的家里，告诉我推荐人是新手，不专业要走很多弯路，让我跟着他做，他级别高，又专业，怎么怎么样，但我还是选择了跟着我的推荐人，因为不管他专不专业，都是他最先让我接触了这个行业，我相信以保险公司的培训机制会让每一个人才都成为精英的，是金子放到哪里都会发光！我现在做得挺好的，万事要靠自己！加油！！！！！

热心网友时间：2023-12-16 20:09

您好！其实谁带都差不多的，关键是看自己怎么做业务了，当然经验丰富的人带进步的快，少走弯路。

热心网友时间：2023-12-16 20:10

你好：　跟对人，做对事。　优秀的经理要具备品德、内涵、能力。品德是第一，内涵和能力也必不可少。　祝你在平安拥有自己的一片天地。

热心网友时间：2023-12-16 20:11

其实要看经理与团队长的丛业经验和时间的长短，团队与个人销售的业绩好不好，人品也是非常重要的。还有这家公司背景、前境。