国庆假期是带薪假吗?

发布网友发布时间：2022-04-22 03:01

共4个回答

热心网友时间：2023-09-22 18:29

国庆节是带薪休假。根据国家规定，国庆节法定节假日是1日、2日、3日三天，这三天如果加班要支付三倍工资给员工，后四天(4日、5日、6日、7日)是支付两倍工资。
法定节假日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资
节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%
公休日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资
公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%
计算加班工资的基数不得低于劳动者所在岗位应得的工资报酬。如果低于本市最低工资标准，则以本市新的最低工资标准作为基数。

热心网友时间：2023-09-22 18:30

是带薪假。

国庆节属于国家法定节假日，按照《劳动法》规定，法定节假日休假支付正常工资。

《劳动法》规定：

第五十一条【法定休假日和婚丧假期间工资保障】劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

热心网友时间：2023-09-22 18:30

十一是国家法定假日，根据2008职工带新年休假条例，工作1到10年内带薪休假5天，国家法定假日和休息日不含在内，也就是说十一假期等同于周六日休息，周六日是带薪假，所以十一应正常发工资

热心网友时间：2023-09-22 18:32

国庆长假是带薪休假吗？我们公司是周六日双休的