由此可以得出，在互联网你的薪资是有最高上限的，但是在华为，你的薪资上限会更加的高，华为的总包要比互联网大厂要高出50%左右，但是华为的下限也会比互联网大厂要低很多。同职级为什么会出现不同的薪资呢？这就和华为的...

你好，华为人均工资高达110万，不同级别薪资也不同。作为互联网大厂，这个人均工资是华为工程师的人均工资，还是包含了流水线员工的呢？1、华为的工资真有传说中那么高吗？有网友说，华为工资年薪几十万几百万的大佬们，都...

13级在9000-13000元，14级13000-17000元，15级17000-21000元，16级21000-25000元，17级25000-29000元，越往上薪酬差距越大。入华为五年后，年薪起码30万以上，当然不同岗位不同部门不同薪资。据说17年荣耀团队年终奖100万...

如果你上升，你需要重新评估和回复。在那之后，你将成为一个领导者/专家。通常情况下，华为员工每年可以晋升到一个小水平，他们的工资每年都在上涨，但工资高于15级的增长缓慢。当然，表现出色的员工每年也可以提高一个水平...

手机销售华为和苹果相比还是华为工资高，因为华为销售量远大于苹果，销售员提成高。

导购就是销售，销售是要看能力的，你能力强就卖得多，提成也高。这个底薪很低的，毕竟销售都是靠拿提成的。

华为跟oppo工资待遇都挺不错的，福利有保障。OPPO广东移动通信有限公司，总部位于东莞安镇乌沙海滨路18号，是由陈明永创立于2005年9月3日。OPPO是一家专注于终端产品、软件和互联网服务的科技公司，OPPO遍及40多个国家和...

不高。华为导购的平均全机型提成则是20元/台，像华为Mate40Pro也才80元/台，卖手机提成并不高。提成工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成的方式，这种方式具有一定的激励性。实行提成制首先要确定合适的...

华为的工资确实是很高，但是他对员工的要求也是高的首先技术上你必须达到一定的标准，其实在对企业的忠诚度和奉献多少一定是无可挑剔的所谓的就是高工资就需要有高付出。华为2017年年报数据显示，2017年雇员费用共1402.85亿元...

加班费按劳动法。注，华为吃饭相当于自己套现金，中等工和高等工都有生活补助的500元，已经算进了上面说的工资中。最后说一句，华为在社招员工全是派遣工，期望不要太高，太多的大专、本科生做中等工的职位...