尊重是相互的，如果你不尊重别人，别人也不会尊重你，但是作为一个成熟的人，应该把表面情绪藏在心里，而最重要的是学会宽容，因为别把那些人太当回事，，就忽略他们吧，别人看到你生气只会让他更高兴，让自己冷静下来，把脾气放下来，适当的拿他的短处回击就是了，记住，不能生气。身体是自己的！

先找出自己因为心态或是工作态度有问题，而表现出来的情况是什么，再去想办法改正。因为既然有问题，一定是有具体表现的，而我们需要改正一定是有针对性的，不能像无头苍蝇一样，没有方向，浪费我们时间不说，还没有成效。首先，找问题所在。我们上学做题的时候，有不足的时候，是老师给批阅出来的，画叉...

一个人的脾气是天性,不过平时为了家人和朋友 尽量做到应该如何便如何，不该做时便意识到自己不应该那样做。一个人知道自己不该做什么和做到该做什么一样重要。学会倾听，也学会倾诉，学会在爱中领悟被爱。谦和是最重要的，还有就是一颗平常心。不因为一些小事就去发脾气，每个人都有过错，包括自己。学...

一种挫败的感觉，感觉自己这么多年都白活了，很脆弱吗，想自杀。

那你可以回复说：因为面对于很多的事情，我也拿不定主意。哪怕刚开始我态度坚定，但是随着时间的推移以及事态的发展，我也会迷茫，不知道我自己做的决定是否是对的，所以我才需要你呀，我的朋友。

我觉得你能承认你做事慢了点挺大气的，如果真速度上的原因那你就需要改了。确实这个是需要时间的，但交给你做事的人是不看过程的，他更愿意看到结果。

我觉得并不是我们的问题，是公司氛围的问题，如果公司氛围是一个特别和谐，融洽的氛围，我相信每一个人都不会变得这么冷淡，我们只需要做好自己的事情，不要太在乎别人的说法。在工作过程当中，我们难免会遇到一些爱挑剔的人，会在我们的工作上指手画脚，甚至还说我们的态度不好，这些都没有关系，我们...

当你谈论工作的时候和她谈谈，尽你所能。让身边的人觉得你是个靠谱的人。当你不工作时，你经常和每个人交流。别人说的时候勇敢的往前走。我觉得应该对你的工作有很大的帮助，让周围的氛围更高，让同事之间的关系更融洽。但是，获得信任之后，你以后应该会很忙。你身边的同事不管重大问题都会主动和你...

第一:回忆一下近三天你俩之间发生的事情，好好想想你俩之间发没发生什么不愉快的事情。如果有，即使她没说，也可能憋在心里，及时认错，及时处理。第二:回想一下和女朋友之间是不是有什么历史遗留问题，一定要好好想，可能有什么事情是以前没有处理好的，一般情况下女朋友说态度有问题，可能是某些方面...

不考虑对方是否方便，也不考虑对方的身份，这就是态度有问题啊。二、发语音是方便自己麻烦别人，最好不要做 几十秒的语音转换成文字，几秒就能看完，阅读速度快，内容也清楚。而语音呢，说的人是方便了，但听的人，如果对方普通话不标准，或外界环境嘈杂，一遍听不清楚，还要多听几次，每次都要从头...